제 1 장 총 칙
제1조(목적)
제2조(직원의 구분)
제3조(용어의 정의)
제4조(임용권자)
제 2 장 행정직원인사위원회
제5조(구성)
제6조(기능)
제7조(위원장 및 직무)
제8조(회의소집 등)
제9조(비밀유지)
제10조(회의록 작성)
제 3 장 신규채용
제11조(신규채용)
제12조(결격사유)
제13조(임용의 시기)
제14조(구비서류)
제15조(인사발령)
제16조(처우)
제17조(경력환산)
제 4 장 승급 및 승진
제18조(승급)
제19조(승급의 제한과 특례)
제20조(승진)
제21조(승진에 관한 절차)
제22조(승진대상 경력년한 및 호봉기준)
제23조(특별승급 및 승진)
제24조(승진 임용의 제한)
제 5 장 전보 및 보직
제25조(전보)
제26조(보직)
제27조(보직해임)
제 6 장 신분보장
제28조(의사에 반한 휴직 또는 면직 등의 금지)
제29조(정년)
제30조(휴직)
제31조(휴직기간)
제32조(휴직직원의 처우)
제33조(휴직직원의 신분)
제34조(직위해제 및 해임)
제35조(보칙)
부 칙
내용보기
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별표서식
별표서식
별표1 직원 직급표.gif
별표1 직원 직급표.hwp
별표2 학력 및 경력적용.gif
별표2 학력 및 경력적용.hwp
별표3 승진대상 경력 년한 및 자격.gif
별표3 승진대상 경력 년한 및 자격.hwp